La capacité de Zoom pour la séance d'hier a été fixée à 500 participants. Nous n'avons jamais approché cette fréquentation dans le passé. Cependant, nous avons clairement sous-estimé le haut niveau d'intérêt et l’engagement de nos membres. Nous sommes désolés pour les frustrations et déceptions que cela a pu causer.
La capacité de Zoom pour la séance d'hier a été fixée à 500 participants. Nous n'avons jamais approché cette fréquentation dans le passé. Cependant, nous avons clairement sous-estimé le haut niveau d'intérêt et l’engagement de nos membres. Nous sommes désolés pour les frustrations et déceptions que cela a pu causer.
Après plusieurs mois de négociations difficiles avec l'employeur, le comité de négociation de l'AJJ et le conseil d'administration recommandent la ratification de l'entente de principe (disponible en anglais seulement) conclue avec l'employeur et aimeraient vous inviter à assister à des séances d'information bilingues pour en apprendre davantage sur ses détails et ses implications.
Après plusieurs mois de négociations difficiles avec l'employeur, le comité de négociation de l'AJJ et le conseil d'administration recommandent la ratification de l'entente de principe (disponible en anglais seulement) conclue avec l'employeur et aimeraient vous inviter à assister à des séances d'information bilingues pour en apprendre davantage sur ses détails et ses implications.
Le comité de négociation est heureux de vous informer que l'AJJ a conclu une entente de principe avec l'employeur. Cet après-midi, le Conseil d’administration a voté en recommandant que l’entente de principe soit mise à un vote de ratification des membres.
Le comité de négociation est heureux de vous informer que l'AJJ a conclu une entente de principe avec l'employeur. Cet après-midi, le Conseil d’administration a voté en recommandant que l’entente de principe soit mise à un vote de ratification des membres.
Dans le cadre de la mise en œuvre de la nouvelle convention collective, les membres admissibles devaient recevoir une « prime de signature » forfaitaire imposable unique de 2 500 $ sur leur paie du 31 juillet.
Dans le cadre de la mise en œuvre de la nouvelle convention collective, les membres admissibles devaient recevoir une « prime de signature » forfaitaire imposable unique de 2 500 $ sur leur paie du 31 juillet.
Nous sommes très heureux d'informer nos membres que le Comité de négociation (CN) de l'AJJ a conclu ses deux premières journées complètes de négociation collective avec l'employeur les 5 et 6 décembre 2023. Les parties ont échangé des propositions et réglé un certain nombre de questions par la fin de la deuxième journée de négociation.
Nous sommes très heureux d'informer nos membres que le Comité de négociation (CN) de l'AJJ a conclu ses deux premières journées complètes de négociation collective avec l'employeur les 5 et 6 décembre 2023. Les parties ont échangé des propositions et réglé un certain nombre de questions par la fin de la deuxième journée de négociation.
Vendredi (1er décembre, 2023) le comité de négociation de l'AJJ (CN) a déposé l'avis de négociation auprès de l'employeur.
Vendredi (1er décembre, 2023) le comité de négociation de l'AJJ (CN) a déposé l'avis de négociation auprès de l'employeur.
Nous avons reçu plusieurs demandes de renseignements de nos membres sur la négociation collective et sur les discussions sur les ajustements au marché concernant la rémunération des LP.
Nous avons reçu plusieurs demandes de renseignements de nos membres sur la négociation collective et sur les discussions sur les ajustements au marché concernant la rémunération des LP.
Les membres qui ont assisté à l’assemblée générale annuelle (AGA) en avril m’ont entendu, pendant mon rapport, faire le point des études conjointes sur la rémunération et de la négociation collective.